Недостаток в механизированных инструментах

Управления механизации в Минмонтажспецстрое организованы как в составе Главстроймеханизации, так и в составе технологических главных управлений. Наиболее рациональным является создание управлений механизации в районах с большим объемом монтажных работ (Уфа, Куйбышев, Баку и т. д.). Управления механизации должны располагать мощными, хорошо оборудованными базами для проведения необходимых ремонтов, профилактических осмотров машин и механизмов.

Созданные управления механизации позволили повысить готовность парка и степень использования машин. Так, среднее число часов работы кранов увеличилось на 25- 30%, одновременно снижаются расходы на эксплуатацию машин.

Целесообразна и организация участков механизации в механомонтажных управлениях. В отличие от управлений механизации, которые обслуживают машинами и механизмами целый ряд монтажных управлений, причем различного профиля, участки механизации организовывают нормальную эксплуатацию машин в пределах одного монтажного управления.

Поэтому на эти участки следует также возлагать ответственность за обеспечение монтажных управлений и производственных баз всякого рода такелажной оснасткой, приспособлениями, вспомогательным оборудованием и механизированным инструментом. В этом случае участок механизации следит и за правильной эксплуатацией указанного оборудования.

Недостаток в механизированных инструментах и приспособлениях приводит к тому, что на монтажных площадках еще велика доля ручного труда.

Если уровень механизации такелажных работ, работ по подъему (монтажу) оборудования, металлоконструкций и трубопроводов достаточно велик, то на различных сборочных операциях, по данным Центрального нормативно-исследовательского бюро (ЦНИБ) Минмонтажспецстроя, при выполнении монтажных и специальных работ ручным трудом занято до 70% рабочих. О конкретных примерах применения средств малой механизации и специализированного инструмента сказано ниже.

Комментарии запрещены.

DILIGANS : туристическая компания

Компания путешественников «DILIGANS» специализируется на индивидуальном туризме и корпоративном обслуживании, бизнес-путешествиях и необычных турах. С 1991 года мы изучаем и совершенствуем практику путешествий, осваивая оригинальные направления и находясь в постоянном поиске новых возможностей для отдыха и приключений.

Наша главная профессиональная задача – позитивные эмоции путешественника, а обеспечить их может только реализация его пожеланий и надежд на путешествие. Значительную часть работы консультантов туристической компании «DILIGANS» занимает составление индивидуальных программ для каждого клиента в соответствии с его вкусами. Выслушать клиента, понять его ожидания и реализовать даже самые сложные из них – вот основа этой работы. Благодаря прочным партнерским связям, мы всегда осведомлены о возможностях сделать Ваш отдых еще более комфортным, неожиданным, дарящим незабываемую эмоцию.